Os salários pagos aos profissionais de Tecnologia da Informação nos Estados Unidos aumentaram menos do que a média nacional de todas as categorias trabalhistas registradas no país, apontou a 19ª Pesquisa Anual de Salários do Computerworld.

De acordo com o levantamento - que pesquisou 14.253 profissionais de TI - os rendimentos subiram 3% durante o ano de 2005, frente a 3,2% da média nacional de reajustes apurada pelo Departamento de Estatísticas do Trabalho. Entretanto, a elevação salarial não foi realidade nos últimos 12 meses para 31% dos entrevistados, patamar semelhante a 2004.

Na divisão por nível hierárquico, entre os gerentes sênior pesquisados a elevação média salarial no ano foi de 3%, com percentual semelhante para os bônus trabalhistas. Já os gerentes intermediários tiveram elevação de 2,8% nos salários e 2,9% nos bônus. Os demais profissionais de TI viram seus salários subirem 2,6%, e 2,3% nos bônus.

Quanto à divisão por sexo, os profissionais homens do ramo tiveram um maior percentual de reajuste salarial e de bônus, em torno de 2,8% cada. Já as profissionais mulheres viram seus salários crescerem 2,6% em média, e os bônus 2,3%.

De maneira geral, porém, os bônus aumentaram 2,8% em 2005, comparados ao magro 1% do ano passado. E aparentemente tal fato foi suficiente para manter os profissionais satisfeitos. Quando questionados sobre a satisfação no trabalho, 63% dos entrevistados afirmam estar "satisfeitos" ou "muito satisfeitos" com o trabalho. Apenas 18% expressaram desapontamento com o emprego.

De olho na mudança

Apesar da satisfação aparente, a maioria dos profissionais está disposta a trocar seus empregos atuais por vagas que lhes garantam salários maiores, melhor qualidade de vida e mais tempo de férias.

Aumento de salário foi citado por 81% dos entrevistados como fator principal para acarretar a mudança. Melhor trabalho e qualidade de vida foram citados por 45%, enquanto mais tempo de férias, por 36%. Acesso a novos projetos de tecnologia, bônus trabalhistas e mais responsabilidade na atividade foram citados por 36%, 35% e 34% dos entrevistados respectivamente.