Por COMPUTERWORLD

A Nortel Networks anunciou na terça-feira (27/06) um corte de 1,1 mil funcionários em suas operações mundiais, como parte de um plano de reestruturação para melhorar o desempenho da companhia.

A empresa também avisou que fará mudanças no seu programa de previdência nos Estados Unidos, que vão reduzir o déficit da empresa nesta área em 400 milhões de dólares até 2012.

“Os anúncios de hoje dão continuidade a nossos esforços para aumentar a competitividade, gerenciar melhor nossos custos e assegurar recursos para alimentar a inovação na Novel”, disse o chief executive officer (CEO) Mike Zafirovski em um comunicado.

Ao todo, a empresa vai cortar 1,9 mil postos de trabalho, mas vai criar 800 novas vagas em duas Centros de Excelência em Operações no México e Turquia.

Antes do anúncio, a Nortel tinha cerca de 35 mil empregados. As posições exatas que serão cortadas não foram reveladas e as demissões devem se dividir entre diversos cargos, segundo um porta-voz da empresa.

A companhia projeta que 1,2 mil demissões serão na área de operações, 350 em cargos gerenciais intermediários e outras 350 de unidades de negócios não-identificadas. A previsão é de uma economia total de 175 milhões de dólares até 2008.

Os novos centros no México e na Turquia ficarão localizados nestes países porque eles oferecem ampla mão de obra, custos competitivos e proximidade aos principais clientes, disse a Nortel.

Ao todo, a empresa quer consolidar 100 instalações mundiais em menos centros de operação com foco em engenharia, suporte técnico, gerenciamento de pedidos, compras e análise de dados.